Continental Europe

Quarterly Business Update - Q1 2011

pour tous les employés de Continental Europe

Welcome Travail d'équipe et culture Nouvelles ventes Excellence opérationnelle Zéro dommages

« Zéro dommages » pour souligner notre engagement au niveau mondial en faveur de l'environnement et de la sécurité des employés

L'année dernière, nous avons lancé le concept « parapluie » de Tyco dans le but de réunir sous le thème de Zéro dommages les trois initiatives mondiales clés liées à l'environnement, à la santé et à la sécurité. Zéro dommages intègre ces trois domaines stratégiques et leurs différentes initiatives liées à:

  • l'environnement, avec le Project Greenfoot, qui assurera la transition vers le programme Vital World de Tyco
  • la santé, avec le lancement prochain par Tyco d'une nouvelle initiative concernant la santé et le bien-être
  • la sécurité : nous surveillons constamment la fréquence et le type d'accidents qui se produisent dans le cadre de notre activité au quotidien, notre objectif étant de réduire significativement le nombre d'incidents
Zero harm

Environnement

Beaucoup d'entre vous connaissent notre programme environnemental Project Greenfoot qui a démarré en 2008 et dont l'objectif est de sensibiliser aux questions environnementales dans notre activité et de mettre en place des mesures efficaces pour réduire notre empreinte carbone globale. Cette initiative a été suivie dans toute la zone Europe continentale et est reconnue pour le travail de qualité auquel chacun peut participer.


Ceci nous a amené à tenir des célébrations autour du Jour de la Terre en 2009 et 2010 et à organiser des « Chasses au trésor » qui nous permettent d'identifier les sources de gaspillage énergétique et environnemental pour mieux les réduire. Peu après le lancement de Project Greenfoot, Tyco a initié le programme Vital World, dont les objectifs sont les identiques à ceux de Project Greenfoot. Nous avons ainsi décidé que Project Greenfoot s'alignerait avec Vital World, et nous renommerons l'ensemble Vital World dans les semaines à venir.

Santé et bien-être

Il s'agit d'une nouvelle initiative destinée à sensibiliser tous nos employés sur les questions de santé. Au cours des semaines et des mois à venir, vous en apprendrez plus sur ce que nous pouvons faire pour être plus attentifs à notre santé et sur la manière avec laquelle Tyco nous aide à mener une vie plus saine et équilibrée. Dans notre section Travail d'équipe et culture, vous en saurez plus sur les « Séminaires petit-déjeuner santé » organisés par ADT Espagne pour ses employés.

Sécurité

Chaque jour, dans notre entreprise, des accidents se produisent et nos employés en souffrent, c'est pourquoi nous devons tous prendre la sécurité très au sérieux. Je souhaite saisir l'occasion de remercier tous ceux qui ont toujours pris au sérieux la sécurité sur le lieu de travail et ont contribué à nos progrès importants au cours des dernières années. Beaucoup reste cependant à faire, et nous allons introduire de nouvelles initiatives afin d'améliorer notre sécurité et protéger nos employés.


En soutenant l'objectif zéro dommage, nous soulignerons l'engagement déjà fort d'ADT pour la sécurité sur le lieu de travail et la responsabilité sanitaire et environnementale. Cela nous aidera également à améliorer la motivation des employés, à accroitre la productivité et à protéger l'environnement dans lequel nous vivons et travaillons, pour nous-mêmes et pour nos familles.


Zéro dommage concerne la totalité de Tyco et d'ADT dans le monde. L'objectif ne pourra être atteint qu'avec des efforts dans lesquels la totalité de l'organisation sera engagée. Cela implique non seulement la direction, mais aussi chacun des employés de l'entreprise, qu'ils soient sur le terrain, dans un bureau, dans un centre de surveillance, ou même à domicile.